León ha vuelto a alzar la voz en defensa de la igualdad real entre mujeres y hombres. Lo ha hecho en el acto institucional del Día Internacional de la Mujer, celebrado este 8 de marzo en el Aula Magna de la Facultad de Educación de la Universidad de León, donde las principales instituciones de la provincia han reafirmado su compromiso conjunto con una sociedad más justa, inclusiva e igualitaria.
La cita reunió a la Universidad de León, el Ayuntamiento de León, la Diputación Provincial, la Junta de Castilla y León y el Gobierno de España. Todas las administraciones coincidieron en una idea central: la educación es la principal herramienta para construir una igualdad efectiva y duradera.
El acto institucional de León por el 8M dejó así un mensaje claro. La desigualdad no es natural, sino una realidad construida socialmente, y por eso mismo puede cambiarse con formación, corresponsabilidad, políticas públicas y compromiso colectivo.
Un mensaje institucional unido en torno al 8M
La lectura del manifiesto institucional centró uno de los momentos más relevantes de la jornada. La rectora de la Universidad de León, Nuria González, defendió la educación como un espacio de libertad en el que el talento no debe encontrar más límites que la propia voluntad. Además, reivindicó la figura de Urraca I de León, considerada la primera reina de pleno derecho en Europa, como símbolo del liderazgo femenino en la historia.
Por su parte, el alcalde de León puso el foco en una de las desigualdades que siguen marcando la realidad local: la brecha laboral. Recordó que el 60% de las personas desempleadas en León son mujeres, un dato que evidencia que aún persisten barreras estructurales. En este sentido, defendió un modelo de ciudad en el que las oportunidades dependan de la capacidad y no del género.
Desde la Diputación de León, su presidente subrayó la situación de las mujeres en el medio rural. Allí, afirmó, la desigualdad se manifiesta con especial intensidad. Aun así, destacó que las mujeres son motor de emprendimiento, innovación y dinamismo en los pueblos, y reclamó más corresponsabilidad y mejores servicios públicos para garantizar la igualdad de oportunidades.
El subdelegado del Gobierno recordó que la discriminación también ha estado presente en ámbitos que durante años parecían neutros, como la ciencia o la seguridad. Como ejemplo, mencionó los sesgos en la investigación médica. También insistió en que no puede hablarse de igualdad real sin garantizar la seguridad de las mujeres y sin combatir con firmeza la violencia de género.
Por último, el delegado territorial de la Junta de Castilla y León incidió en el valor de la educación para hacer que la igualdad sea irreversible. Según expuso, los centros educativos tienen una responsabilidad decisiva en la formación de generaciones futuras en valores de respeto, libertad e igualdad.
La Facultad de Educación, escenario simbólico del acto del 8M en León
La elección de la Facultad de Educación no fue casual. El espacio simboliza precisamente el lugar donde se forman quienes tendrán en sus manos la construcción de la sociedad del futuro. De este modo, León reforzó en este 8M la idea de que educar en igualdad no es un complemento, sino una necesidad social.
Además, el acto tuvo un marcado carácter universitario y comunitario. Paula y Judith, estudiantes del grado en Marketing e Investigación de Mercados, fueron las encargadas de conducir la ceremonia. La nota musical la puso Leticia, de la Oficina de Relaciones Internacionales, junto a su formación Radio Lulú.
Una performance para reflexionar sobre micromachismos y estereotipos
Uno de los momentos más emotivos y aplaudidos llegó con la performance de las estudiantes de tercer curso del grado en Educación Social, realizada dentro de la asignatura de Igualdad. La intervención invitó al público a reflexionar sobre los estereotipos, los micromachismos y las desigualdades cotidianas que todavía persisten.
La acción conectó con el mensaje general del acto: la igualdad real no se construye solo desde los grandes discursos institucionales. También se trabaja en lo cotidiano, en las aulas, en el lenguaje, en las oportunidades y en la manera de relacionarse dentro de la sociedad.
Reconocimiento a la investigación en igualdad de género
Durante la jornada también se entregaron los premios de la V edición al mejor Trabajo de Fin de Grado, Trabajo de Fin de Máster y Tesis Doctoral en materia de igualdad de género, impulsados por la Universidad de León para reconocer la investigación universitaria vinculada a este ámbito.
El premio al Mejor Trabajo de Fin de Grado fue para Elena Martínez Benavides, con accésit para Alejandra Elguea López. En la categoría de Mejor Trabajo de Fin de Máster, el reconocimiento recayó en Sara Doval Martínez, con accésit para Virginia Nicole Rieckhof Borja. Por su parte, el galardón a la Mejor Tesis Doctoral fue para Sara Corral Fernández.
Estos reconocimientos consolidan el papel de la Universidad de León como agente activo en la promoción de estudios, análisis y propuestas que ayudan a avanzar en igualdad entre mujeres y hombres.
León refuerza una responsabilidad compartida
La amplia representación política, institucional y social presente en el acto evidenció que la igualdad no es solo una aspiración. Es, sobre todo, una responsabilidad compartida. León quiso mostrar en este 8M una imagen de unidad institucional para seguir impulsando medidas reales y eficaces.
El mensaje final fue contundente: sin educación no hay igualdad real posible. Y sin la implicación de toda la sociedad, tampoco. León, una vez más, ha querido situar ese compromiso en el centro del debate público.
