La Junta de Castilla y León publicará en mayo la orden de convocatoria del proceso selectivo unificado de agentes de Policía Local, al que se han adherido 51 ayuntamientos y que prevé superar las 130 plazas.
La Junta de Castilla y León ultima la publicación de la orden de convocatoria para las pruebas selectivas de Policía Local en Castilla y León 2026. El proceso permitirá cubrir plazas de agente en más de medio centenar de municipios de la Comunidad, entre ellos las nueve capitales de provincia.
Según la información facilitada, un total de 51 ayuntamientos se han adherido al convenio vigente entre la Consejería de Medio Ambiente, Vivienda y Ordenación del Territorio y la Federación Regional de Municipios y Provincias. Este acuerdo regula la gestión de los procesos selectivos de agentes de Policía Local durante el periodo 2025-2029.
La convocatoria se publicará previsiblemente a lo largo del mes de mayo de 2026, una vez finalizado el plazo de adhesión el pasado 30 de abril. La previsión inicial es que el número de plazas convocadas supere las 130, aunque la cifra podrá ampliarse si se producen nuevas vacantes antes de que concluya el procedimiento.
Las nueve capitales, adheridas por primera vez
Uno de los aspectos más destacados de este proceso es la adhesión de todas las capitales de provincia de Castilla y León. Esta circunstancia se produce por primera vez desde que se puso en marcha el sistema de colaboración entre la Junta y la Federación Regional de Municipios y Provincias, iniciado con el convenio suscrito en 2021.
De este modo, ciudades como León participarán en un procedimiento común que busca reforzar la coordinación y garantizar criterios homogéneos en el acceso a los cuerpos de Policía Local.
Un proceso unificado para ganar eficacia
La Junta asumirá la gestión del proceso selectivo unificado de agentes de Policía Local en los años 2026 y 2028. El objetivo es racionalizar los esfuerzos administrativos, reducir cargas para los ayuntamientos y mejorar la eficiencia del gasto público.
Además, este modelo pretende asegurar mayores niveles de igualdad y homogeneidad para los aspirantes. También refuerza la labor de coordinación de la Policía Local que desarrolla la Agencia de Protección Civil y Emergencias.
Posible ampliación de plazas
La orden de convocatoria incluirá la posibilidad de ampliar el número de plazas con las vacantes que puedan generarse durante el desarrollo del proceso. Esta medida ya se ha aplicado en convocatorias anteriores.
Asimismo, la Junta prevé incorporar un sistema de resultas, similar al utilizado en la convocatoria unificada de 2024. Este mecanismo permitirá adjudicar plazas que queden vacantes en determinados ayuntamientos cuando agentes que ya ocupaban esos puestos obtengan una nueva plaza tras resolverse el proceso selectivo.
Con ello, se busca evitar el vaciamiento de plantillas municipales y facilitar que los cuerpos de Policía Local mantengan su capacidad operativa.
