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El PP atribuye al Estatuto Marco la huelga de médicos y rebate al PSOE con una oferta récord de 790 plazas

El Grupo Parlamentario Popular sostiene que la protesta sanitaria tiene alcance nacional y responde al proyecto del Ministerio de Sanidad, mientras los socialistas cuestionan que la Junta deje sin ofertar 23 plazas acreditadas y denuncian problemas asistenciales en las zonas rurales.

El Grupo Parlamentario Popular de Castilla y León ha acusado al PSOE autonómico de ofrecer “medias verdades” sobre la huelga de médicos en Castilla y León. La formación popular defiende que el origen del conflicto se encuentra en el nuevo Estatuto Marco impulsado por el Ministerio de Sanidad y no en la gestión de la Junta.

La portavoz adjunta del GPP, Rosa Esteban, ha reprochado a los socialistas que intenten trasladar al ámbito autonómico una protesta convocada en toda España. Según ha señalado, el PSOE pretende presentar la movilización como una consecuencia directa de la política sanitaria del Ejecutivo castellano y leonés.

La convocatoria médica, en efecto, forma parte de un calendario nacional de movilizaciones contra el proyecto del Estatuto Marco. Los sindicatos convocantes rechazan varios aspectos de la reforma y reclaman una regulación específica para médicos y facultativos. CESM mantuvo durante 2026 diferentes semanas de huelga coordinadas en todo el país.

Una reforma estatal con aplicación autonómica

El Consejo de Ministros aprobó el anteproyecto del Estatuto Marco el 2 de junio de 2026. El texto establece las bases laborales comunes para el personal estatutario del Sistema Nacional de Salud, entre ellas la jornada máxima, los descansos, las guardias y la temporalidad.

Sin embargo, el propio Gobierno precisa que corresponde a las comunidades autónomas desarrollar e implantar parte de estas medidas mediante sus políticas de personal, la planificación de las plantillas y la negociación colectiva. Por tanto, el conflicto parte de una norma estatal, aunque su aplicación afecta también a los servicios autonómicos de salud.

El Ministerio sostiene que la reforma mejora la estabilidad laboral, limita la duración de los nombramientos temporales y reduce la jornada máxima semanal. Además, asegura que mantiene abierto el diálogo con las organizaciones profesionales para incorporar nuevas demandas durante la tramitación parlamentaria.

Castilla y León ofertará 790 plazas sanitarias

Rosa Esteban también ha rechazado que la Junta esté bloqueando la formación de especialistas. Para ello, ha destacado que Castilla y León ofertará en 2027 un total de 790 plazas de Formación Sanitaria Especializada, frente a las 770 de la convocatoria anterior.

La cifra representa el 97,2 % de las 813 plazas acreditadas por el Ministerio de Sanidad. Según los datos difundidos por la Junta, se trata de la mayor oferta registrada en la Comunidad y sitúa a Castilla y León como la autonomía con más plazas por cada 100.000 habitantes. En términos absolutos, ocupa la quinta posición del Sistema Nacional de Salud.

La oferta incluye 190 plazas de Medicina Familiar y Comunitaria, que corresponden al total de las acreditadas para esta especialidad. También contempla 444 plazas hospitalarias, 19 más que el año anterior, y 156 plazas para especialidades de Enfermería.

El PP considera que estas cifras desmienten la existencia de un bloqueo formativo. Esteban ha defendido, además, que no basta con disponer de una acreditación administrativa. A su juicio, cada plaza necesita tutores, unidades docentes y medios suficientes para garantizar una formación adecuada.

El PSOE cuestiona las 23 plazas que no se ofertan

El PSOE de Castilla y León ofrece una interpretación diferente. La procuradora Virginia Jiménez ha criticado que la Junta anuncie una oferta récord mientras deja sin convocar 23 de las 813 plazas acreditadas por el Ministerio.

Los socialistas consideran que la Administración autonómica no aprovecha toda su capacidad formativa. Además, vinculan el debate con los problemas de cobertura en Atención Primaria, la acumulación de cupos y los desplazamientos que, según denuncian, sufren algunos pacientes de las zonas rurales durante el verano.

La Junta sostiene, por su parte, que la acreditación ministerial marca el número máximo de plazas disponibles, pero no obliga a ofertarlas todas. La convocatoria final se ajusta cada año a las necesidades de especialistas y a la capacidad docente de los centros sanitarios.

El refuerzo sanitario previsto para León

El debate tiene una incidencia directa en la provincia leonesa. El plan de verano de Sacyl contempla 6.453 contrataciones en toda Castilla y León, distribuidas entre hospitales, Atención Primaria y servicios de emergencias.

En el ámbito hospitalario se han previsto 393 contrataciones en León y 140 en El Bierzo. Además, Atención Primaria contará con 47 refuerzos en el área de León y 60 en la del Bierzo.

El operativo también incorpora nuevas unidades permanentes de soporte vital básico en Toreno y de soporte vital avanzado en León y Ponferrada. Estas actuaciones forman parte de la reorganización diseñada por Sacyl para atender el aumento de población que experimentan numerosas localidades rurales durante los meses estivales.

Además, la provincia cuenta con centros acreditados para formar especialistas en Medicina Familiar y Comunitaria tanto en la Gerencia de Atención Primaria de León como en la de Ponferrada.

Un nuevo cruce político por la sanidad

El enfrentamiento entre PP y PSOE vuelve a situar la falta de profesionales y la atención sanitaria rural en el centro del debate político. Los populares responsabilizan al Gobierno de España del conflicto laboral abierto por el Estatuto Marco. Los socialistas, en cambio, reclaman a la Junta que asuma su responsabilidad sobre la organización de Sacyl y aproveche todas las plazas acreditadas.

Mientras continúa la confrontación, la huelga de médicos en Castilla y León mantiene un doble componente. Por un lado, responde a una negociación estatal sobre las condiciones laborales del personal sanitario. Por otro, coincide con problemas estructurales, como la escasez de especialistas, la cobertura de vacaciones y las dificultades para mantener profesionales en las zonas rurales.

Fuente
Ahora León
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