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Dia sigue reforzando su compromiso con la promoción del empleo y el desarrollo económico de las comunidades donde opera. Bajo esta premisa, la compañía creará cerca de 200 nuevos empleos en tiendas y almacenes de Castilla y León, con el objetivo de atender al aumento de la demanda que tiene lugar durante el periodo estival en regiones de gran atractivo turístico y vacacional.
Castilla y León es una comunidad estratégica para Dia, donde ha generado cerca de 200 puestos de trabajo en lo que va de año. Con esta nueva iniciativa, la compañía quiere seguir contribuyendo a la dinamización de la economía local, al tiempo que cumple su propósito de estar cada día más cerca de sus clientes, reforzando sus equipos para seguir ofreciendo la mejor experiencia de compra, estén donde estén, también durante sus vacaciones.
Más de 600 puestos de trabajo repartidos por toda España para la campaña de verano
A nivel nacional, la compañía cuenta con 14.000 empleados repartidos entre los equipos en tienda, almacén y oficina, de los cuales más de 1.000 están ubicados en Castilla y León. Ahora, prevé reforzar su plantilla e incorporar a más de 600 nuevos trabajadores a sus tiendas y almacenes, en áreas del interior, el litoral mediterráneo y las costas sur y norte de España.
Así, por regiones, Dia creará aproximadamente 200 empleos en el sur de la península (Andalucía y Extremadura), más de 300 en el norte (Galicia, Asturias, Cantabria, Navarra, País Vasco, Castilla y León, La Rioja y Aragón), más de 50 en Levante y cerca de 50 en Cataluña. Estos puestos, centrados principalmente en personal para la sala de ventas y el almacén, englobando cajeros, reponedores, pickers y responsables de las secciones de frescos, se ajustarán a las necesidades específicas de cada tienda. Asimismo, con el objetivo de seguir ofreciendo el mejor servicio a sus clientes y adaptarse a sus necesidades, durante estos meses Dia ampliará el horario de las tiendas localizadas en las zonas más turísticas.
Todos aquellos profesionales interesados en sumarse al equipo de Dia este verano pueden inscribirse en la sección EMPLEO de la página web de dia.es o mediante la plataforma de empleo Infojobs, en la página de empleo de Grupo Dia.
Dinamizando la economía local
Los nuevos empleos creados en el marco de la campaña de verano de Dia se suman a las más de cerca de 1.000 contrataciones que la compañía ha realizado durante el primer trimestre de 2024, reforzando los equipos de tienda y almacén con el objetivo de seguir ofreciendo el mejor servicio y garantizar el acceso a una compra fácil, sencilla y económica.
De esta manera, en línea con su compromiso de estimular el emprendimiento y fomentar el desarrollo económico, la compañía centra sus esfuerzos en generar un impacto positivo en las comunidades en las que opera a través de la creación de empleo en sus tiendas, a través de su red de franquiciados o en alianza con proveedores locales. Además, Dia se compromete a fomentar una cultura diversa e inclusiva, asegurando la igualdad y promoviendo un ambiente de trabajo diverso e inclusivo mediante acciones de conciliación, como horarios flexibles, opciones de trabajo remoto y apoyo en situaciones familiares específicas o programas de capacitación, formación y sensibilización.
Cada día más cerca de los clientes a través de las tienda y dia.es
Actualmente, Dia cuenta con más de 2.300 tiendas por toda España. Con el objetivo de estar cada día más cerca de sus clientes, la compañía complementa su experiencia de compra en tienda con sus canales digitales, que actualmente presta servicio al 84% de la población española, es decir, 35 millones de personas. Gracias a su página web y a la nueva App Dia, los clientes pueden realizar una compra rápida, fácil y económica entre un surtido de más de 7.000 referencias, garantizando el acceso a productos de calidad a precios accesibles independientemente de dónde vivan o de su presupuesto, y con entregas en menos de una hora o en el mismo día.
